Home > Publications > Politici și strategii, Rapoarte, Studii > Studiu sociologic: Antreprenoriatul în sectoarele creative și IT în regiunea Nord-Vest

O cercetarea socio-economică amplă a fost realizată în cadrul programului CRITBIZ, vizând industriile creative și IT în regiunea Nord-Vest, domenii finanțate în cadrul programului. Cele două sectoare arată o creștere de 24,9% între 2009 și 2016 în regiune.

Sectoarele ca foarte dinamice, cu avânt vizibil. Firmele se concentrează în jurul Clujului și Oradea, dar și Satu Mare și Baia Mare – a punctat Kiss Dénes, unul dintre sociologii implicați în cercetare. În aceste două sectoare sunt mai mulți tineri și cu studii superioare, iar microîntreprinderile sunt prezente în procent mult mai mare decât în totalul firmelor din regiune.

Datele studiului afirmă că salariile în sectorul IT sunt ridicate. Un programator arhitect câștigă între 13.000 și 16.000 de lei net pe lună, un programator senior între 9.000 și 13.000 lei. Programatorii începători primesc între 2500 și 6000 lei, iar designerii între 4000 și 9000 lei. Salariile cele mai mici sunt ale game testerilor (1000-3000 lei), iar cele mai mari, pe lângă programatorii arhitecți, sunt ale senior managerilor din sector, depășind 15.000 lei pe lună.

În cercetare au fost conturate tipurile ideale ale întreprinderilor din sectorul IT. Freelancerul participă la realizarea unui modul mai mic al unui produs, are o strategie economică individuală, autonomă și își schimbă des partenerii. Firma de outsourcing subcontractează diferite faze ale producției sau închiriază forță de muncă, are o strategie de dezvoltare extensivă, este în continuu în căutare de forță de muncă și oferă o șansă de carieră. Firma cu produs propriu integrează întregul proces de producție, are activitate de marketing, oferă atmosferă de muncă liniștită, personal experimentat și stabil, însă lipsește șansa de carieră.

Greutățile principale ale firmelor din sectoarele vizate, potrivit cercetării, sunt recrutarea, cadrul juridic imprevizibil, și probleme cu marketingul produselor proprii. Studiul mai arată că, potrivit antreprenorilor, avantajele regiunii Nord-Vest sunt cunoștințele de limbi străine, comunicarea deschisă, concurența mai mică, proximitatea universităților și outsourcing-ul, iar printre dezavantaje participanții în cercetare au menționat lipsa sau starea infrastructurii, a transportului, sau, chiar prea mult outsourcing.

Domeniul industriilor creative și cultural este unul în care merită investit pe baza studiului, a afirmat sociologul Péter László. Între 2009 și 2016, acest sector a prezentat o creștere de 22,2%, iar în județul Cluj aproape 50%. Tendința de creștere este mai mare decât în sectorul IT, unul dintre motive fiind că o firmă în industrii creative nu are nevoie de atât de mult capital decât cele de IT.

Este de remarcat că, în timp ce firmele se concentrează în special în județele Cluj și Bihor, județul Sălaj prezintă procentul cel mai mare în schimbarea productivității în industriile creative între 2009-2016.

Cercetarea a realizat și o tipologie a întreprinderilor și antreprenorilor din domeniile IC. Acestea sunt artistul, cu profesia tipică de designer, pictor, sculptor, fotograf; artizanul, care este meșteșugar, croitor sau inginer textile; expertul care deține cunoștințe speciale care sunt solicitate pe piață; inovatorul cu idei noi, deseori revoluționare; exiterul care a devenit antreprenor din dorința de a fi independent; ofertantul cu vocație comunitară, oferind servicii culturale pentru un venit secundar; constrânsul care alege antreprenoriatul pentru ieșire din șomaj sau asigurarea unui venit constant și freelancerul/atipicul, care practică profesii cu calificare specială sau activități noi neinstituționalizate.

Descărcați documentul mai jos: